Bang un Olufsen ilgtspējība — kas jums jāzina

Bang & Olufsen ir liels vārds audio pasaulē ar skaļruņiem, austiņām un televizoriem – un tas ir pamatota iemesla dēļ. Uzņēmuma produkti parasti tiek pārbaudīti neticami labi, kad mēs tos nododam pārskatīšanai, un jūs tos bieži redzēsit mūsu labākās austiņas, labākais patiesais bezvadu savienojums un labākais skaļrunis ceļveži.

Bet vai tā produkti ir ražoti ilgtspējīgi? Kā daļu no mūsu pamatvērtībām, kuru mērķis ir uzsvērt, ka globālā sasilšana nav mīts, Trusted Reviews nosūta virkni jautājumu katram uzņēmumam par centieniem palīdzēt samazināt savu produktu ietekmi uz planētu.

Tālāk ir sniegts to atbilžu sadalījums, kuras saņēmām no Bang & Olufsen par pasākumiem, ko tas pašlaik veic.

Vai jums ir Vides produktu deklarācija (EPD) vai līdzvērtīga publiska produkta ilgtspējības politika?

Atbilde: Jā. Bang & Olufsen ir apņēmies samazināt negatīvo ietekmi uz vidi, ko rada paša uzņēmuma darbība un tā piegādes ķēdē, kā arī apņemoties nepārtraukti samazināt uzņēmuma produktu nospiedumu visā to garumā dzīves cikls. Resursu efektivitāte, apkalpojamība un standarta augstā kvalitāte jau gadiem ilgi ir uzņēmuma ikdienas darbības neatņemama sastāvdaļa, un Bang & Olufsen ir plaši atzīts no funkcionālā, estētiskā un tehnoloģiskā perspektīvas, pateicoties tā dizainam un ilgstošajām īpašībām. produktiem. Uzņēmuma mērķis ir vēl vairāk paplašināt robežas, radot ilgtspējīgākus produktus, vienlaikus uzlabojot lietotāju pieredzi.

2021. gada septembrī mūsu Beosound līmenis kļuva pirmais Cradle to Cradle sertificētais skaļrunis plaša patēriņa elektronikas nozarē. Turklāt Bang & Olufsen ir arī viens no pirmajiem uzņēmumiem, kas saņēmis sertifikātu saskaņā ar jauno Cradle to Cradle Certified. Versijas 4.0 standarts — ambiciozākais un praktiskākais standarts tādu produktu izstrādei un izgatavošanai mūsdienās, kas nodrošina ilgtspējīgu rīt.

Cradle to Cradle Products Inovācijas institūta Cradle to Cradle sertificētais produktu standarts jau sen tiek uzskatīts par visvairāk Uzticams un progresīvs, zinātniski pamatots standarts tādu produktu izstrādei un ražošanai, kas maksimāli uzlabo cilvēku un cilvēku veselību un labklājību. planēta.

Ceturtā Cradle to Cradle Certified versija piedāvā jaunas un uzlabotas prasības visās veiktspējas kategorijās. Tas ietver, bet ne tikai, jaunas produktu aprites sistēmas, stingrākas prasības tīra gaisa un klimata aizsardzībā, lai veicinātu steidzama rīcība, lai risinātu klimata pārmaiņas, kā arī uzlabota materiālu veselības prasību saskaņošana ar vadošajiem ķīmisko vielu noteikumiem un citiem standartiem. Filozofijas “Cradle to Cradle” galamērķis ir radīt pašpietiekamu pasauli, kurā materiāli tiek uzskatīti par barības vielām, kas cirkulē slēgtās cilpās un galu galā palīdz veidot atkritumus.

Pašreizējais vides un aprites darbs pie mūsu produktiem ietver Cradle to Cradle standarta integrāciju mūsu produktā izstrādes process, otrreizējo materiālu izmantošanas izpēte, lielāka piegādes caurskatāmība, mazāk iedarbīgs iepakojums, tostarp citi.

Pašlaik mums nav produktu vides deklarāciju mūsu individuālajiem produktiem.

B&O ieinteresēto personu un ilgtspējības politika ir pieejama mūsu uzņēmuma vietnē šeit.

Vai esat oglekļa neitrāls uzņēmums? Ja nē, vai jums ir plāns, kā par tādu kļūt?

Atbilde: Šodien mēs neesam oglekļa neitrāla kompānija, taču mums ir izteikts mērķis strādāt pie klimata neitralitātes. Mēs sistemātiski strādājam, lai samazinātu mūsu darbības CO2 emisijas, pārvaldot enerģijas patēriņu un ietekmi uz vidi saskaņā ar ISO 14001 standarta principiem. Tātad, lai gan mēs vēl neesam oglekļa neitrāls uzņēmums, mums ir ceļvedis, kā to sasniegt, un šim finanšu gadam ir divi publiski noteikti mērķi, kas saistīti ar oglekļa emisiju samazināšanu mūsu darbībā.

Šie ir:

• Samaziniet CO2 ēkās ar vismaz 5%
• Samazināt savas loģistikas sistēmas CO2 emisijas par 5-10% pr. kilogramu
• Vairāk par tiem varat lasīt mūsu Ilgtspējas ziņojumā, kas ir pieejams mūsu uzņēmuma tīmekļa vietnē šeit.

Vai katrs jūsu uzņēmuma darbinieks saņem iztikas minimumu?

Atbilde: Jā. Mums nav akreditācijas, lai to apstiprinātu; tomēr visas algas sākas pirms Londonas minimālās algas neatkarīgi no atrašanās vietas.

Vai jūsu piegādes ķēde maksā darbiniekiem iztikas minimumu saskaņā ar tiem pašiem kritērijiem?

Atbilde: Uzņēmums Bang & Olufsen esam apņēmušies ievērot principu un politiku sistēmu, kas ietver vispārēji atzītu standartu ievērošanu cilvēktiesības, darba apstākļi, nulles tolerance pret bērnu vai piespiedu darbu un korupcijas apkarošana, kā izklāstīts ANO Globālā līguma 10 principos. Rezultātā mēs sadarbojamies ar mūsu piegādes ķēdi un partneriem, lai nodrošinātu noteiktus minimālos standartus saskaņā ar ANO Globālo līgumu un citiem atbilstošos standartus un normas, kā arī virzīt nepārtrauktus uzlabojumus, lai nodrošinātu, ka visi mūsu piegādātāji darbojas saskaņā ar prasībām. Šīs prasības un ambīcijas ir ietvertas mūsu piegādātāju rīcības kodeksā, kas ir pieejams mūsu tīmekļa vietnē šeit.

Piegādātājus, kuriem ir augsts risks novirzīties no Rīcības kodeksa prasībām, vismaz reizi divos gados pārbauda, ​​veicot neatkarīgu trešo pušu novērtējumus uz vietas. Pēdējo divu gadu laikā mēs esam pārbaudījuši augsta riska ar produktiem saistītos piegādātājus, kas veido 98,6% no mūsu ar produktiem saistītajiem izdevumiem. Šīs revīzijas ietver darbinieku darba apstākļu un prakses novērtējumu. Mēs uzskatām, ka, ja pastāvētu bažas par to, ka mūsu piegādātāju darbiniekiem tiek maksāti likumā noteiktie minimumi, tas būtu atklāts šo auditu laikā.

Lai iegūtu plašāku informāciju par mūsu pieeju būt atbildīgam partnerim, lūdzu, izlasiet mūsu KSA un ilgtspējas ziņojuma 2020./21. gadu 22. un 23. lappusi, kas ir pieejama. šeit.

Vai uzņēmumam ir noteikts neto nulles mērķis?

Atbilde: Mums ir ambīcijas strādāt pie klimata neitralitātes, taču mēs neesam noteikuši datumu mūsu Net Zero mērķa sasniegšanai. Tomēr mēs saprotam un esam ļoti noraizējušies par klimata ārkārtas situāciju, ar kuru mēs visi saskaramies. Rezultātā mēs drīzumā iepazīstināsim ar jauno ESG un ilgtspējības plānu, kas ietvers arī pilnu atbildību par mūsu vērtību ķēdes ietekmi uz klimatu un cenšanos strādāt pie 1,5°C nākotnes saskaņā ar zinātniskie ieteikumi. Augustā mēs sāksim visas mūsu vērtību ķēdes Scope 3 inventarizāciju, lai mēs varētu izprast savu kopējo ietekmi un izstrādāt emisiju samazināšanas darbību ceļvedi.

Šobrīd savā darbībā strādājam pie CO2 emisiju samazināšanas, pārvaldot enerģijas patēriņu un ietekmi uz vidi saskaņā ar ISO 14001 standarta principiem. Mums ir divi publiski paziņoti gada mērķi, kas saistīti ar oglekļa emisiju samazināšanu mūsu darbībā. Šie ir:

• Samaziniet CO2 ēkās ar vismaz 5%
• Samazināt savas loģistikas sistēmas CO2 emisijas par 5-10% pr. kilogramu
• Vairāk par tiem varat lasīt mūsu Ilgtspējas ziņojumā, kas ir pieejams mūsu korporatīvajā vietnē šeit.

Kādas piegādes ķēdes politikas uzņēmumam ir, lai izvairītos no konfliktu izrakteņu ieguves un aizsargātos pret cilvēktiesību pārkāpumiem?

Atbilde: Bang & Olufsen uzskata, ka ētisko, sociālo un vides perspektīvu integrācija ir priekšnoteikums ilgtspējīgai uzņēmējdarbībai. Mēs esam apņēmušies savu uzņēmējdarbību veikt atbildīgi un pārredzami, un mēs to cienām starptautiski atzīti vides aizsardzības principi, ētika, cilvēktiesības un darba tiesības, un korupcijas apkarošana. Mūsu biznesa procesi un politikas ir saskaņotas ar 10 ANO Globālā līguma principiem; tostarp vides aizsardzību un visu cilvēku pamattiesību ievērošanu.

Mēs sadarbojamies ar mūsu piegādes ķēdi un partneriem, lai nodrošinātu noteiktus minimālos standartus saskaņā ar ANO Globālo līgumu un citus svarīgus standartus un normas, kā arī virzīt nepārtrauktus uzlabojumus, lai nodrošinātu, ka visi mūsu piegādātāji darbojas saskaņā ar prasībām. Šīs prasības un ambīcijas ir ietvertas mūsu piegādātāju rīcības kodeksā, kas ir pieejams mūsu tīmekļa vietnē šeit.

Visiem piegādātājiem ir jāparaksta mūsu Piegādātāja rīcības kodekss. Visiem piegādātājiem, kuriem ir vidējs risks novirzīties no Rīcības kodeksa prasībām, ir jāveic piegādātāja pašnovērtējums audits, savukārt tiem, kas ir augsta riska piegādātāji, vismaz reizi sekundē tiek veiktas revīzijas uz vietas attiecīgajās ražotnēs gadā. Auditu veic ārēja trešā puse, neatkarīgi auditori saskaņā ar stingriem ESG standartiem. Jebkuras neatbilstības tiek novērstas, izmantojot saskaņotu korektīvo pasākumu plānu, un paredzēts, ka tās tiks slēgtas trīs mēnešu laikā pēc plāna saskaņošanas. Ja nē, par to tiek ziņots mūsu atbilstības komitejai turpmākai pārskatīšanai.

Mums ir nulles tolerances uzskats par verdzību un cilvēku tirdzniecību, un mēs to sagaidām no visiem mūsu piegādātājiem. Mūsu paziņojumu par verdzību un cilvēku tirdzniecību saskaņā ar 2015. gada Mūsdienu verdzības likumu var izlasīt šeit.

B&O ieinteresēto personu un ilgtspējības politika ir pieejama mūsu uzņēmuma vietnē šeit.

Vai uzņēmums atklāj vides datus, izmantojot CDP platformu?

Atbilde: Mēs iepriekš neesam izpauduši datus CDP; tomēr mēs pirmo reizi to darīsim nākamajā ceturksnī, izmantojot CDP piegādes ķēdes programmu.

Vai uzņēmumam ir 100% atjaunojamās enerģijas ieguves saistības?

Atbilde: Bang & Olufsen ir apņēmies samazināt negatīvo ietekmi uz vidi, ko rada paša uzņēmuma darbība un tā piegādes ķēdē, kā arī apņemoties nepārtraukti samazināt uzņēmuma produktu nospiedumu visā to garumā dzīves cikls. Resursu efektivitāte, apkalpojamība un standarta augstā kvalitāte ir bijusi uzņēmuma ikdienas darbības neatņemama sastāvdaļa gadiem ilgi, un Bang & No funkcionālā, estētiskā un tehnoloģiskā perspektīvas Olufsen ir plaši atzīts par tā dizainu un ilgstošajām īpašībām. produktiem. Uzņēmuma mērķis ir vēl vairāk paplašināt robežas, radot ilgtspējīgākus produktus, vienlaikus uzlabojot lietotāju pieredzi.

Lai gan mums nav publiski noteiktas saistības attiecībā uz atjaunojamās enerģijas ieguvi, mēs izmeklējam tas nākamajam fiskālajam gadam (no 2022. gada 1. jūnija), un notiek darbs, lai atbalstītu zaļo pāreja.

Tas ietver neseno lēmumu pilnībā pārtraukt dabasgāzes izmantošanu mūsu darbībā. Dabasgāze ir izmantota tikai anodēšanas procesa darbināšanai mūsu ražošanas vietā. 2022. gada septembrī mēs pāriesim no dabasgāzes enerģijas uz elektrisko katlu darbināmu anodēšanu. Turklāt 17% no mūsu autoparka jau ir aprīkoti ar elektrību, un mēs pašlaik pārskatām flotes politiku. Kamēr pārskatīšana vēl turpinās, mēs sagaidām, ka tam būs nepieciešams, lai visa flote būtu elektriska, vēlākais, līdz 2024./2025. finanšu gada beigām.